Selon une étude d'Harvard/MIT, un salarié heureux est 31% plus productif, 9 fois plus loyal et 6 fois moins absent qu'un collaborateur non épanoui dans son travail.
En cette Journée Mondiale de la Santé Mentale, zoom sur les enjeux et les signaux du bien-être au travail et sur les bonnes pratiques managériales à mettre en place.
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